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कई बच्चों वाली एकल माँ: भत्ता, लाभ, भुगतान
कई बच्चों वाली एकल माताओं को राज्य से सहायता प्राप्त करने के लिए अपनी स्थिति साबित करनी होगी। इसे प्राप्त करने पर, राज्य महिला को न केवल पैसे से मदद करता है।
कई बच्चों के साथ माँ का समर्थन
नकद मुआवजे को 2018% में 4 में अनुक्रमित किया गया है। हर महीने डेढ़ साल तक के बच्चे के लिए एक माँ को प्राप्त होता है - 4634,24 रूबल, 3 साल तक - 5695,04 रूबल, 7 साल तक - 2317,12 रूबल, बहुमत 1158,56 की उम्र तक।
अगर मां मातृत्व अवकाश पर काम छोड़ती है, तो वह नियोक्ता से 18 महीने की उम्र तक मासिक राशि की हकदार है। प्रबंधन को अपने पूर्व कर्मचारी को वेतन का 40% भुगतान करना होगा।
एक बेरोजगार महिला को रोजगार सेवा से एक महीने में 3 हजार रूबल मिलते हैं। यह पैसा भी 18 महीने तक जाता है। जब 1 से अधिक बच्चे होते हैं, तो यह राशि बढ़कर 5800 रूबल हो जाती है।
एक बार में जन्म लेने वाले प्रत्येक बच्चे के लिए मां को 17 हजार मिलते हैं।
राज्य तीसरे और निम्नलिखित बच्चों के लिए क्षेत्र के लिए न्यूनतम निर्वाह के बराबर राशि का भुगतान करता है। कई बच्चों वाली मां को यह पैसा तब तक मिलता है जब तक बच्चा 3 साल का नहीं हो जाता।
राशि 6200 रूबल है। किसी भी महिला द्वारा प्राप्त किया जा सकता है जिसने दूसरे बच्चे को जन्म दिया है। जब तक बच्चा 2 साल का नहीं हो जाता तब तक राज्य इस पैसे का मासिक भुगतान करता है।
2018 में अतिरिक्त भुगतान और अन्य मौद्रिक मुआवजा
मातृत्व पूंजी का प्रमाण पत्र 2018 में 453 रूबल है। यह उन माताओं को प्राप्त होता है जिन्होंने 026 बच्चों को जन्म दिया है। 2 के बाद से, 2018 बच्चे के लिए एक नया मुआवजा दिया गया है - 1 रूबल। इसका भुगतान तब तक किया जाता है जब तक कि बच्चा डेढ़ साल तक नहीं पहुंच जाता।
12 सप्ताह से पहले गर्भावस्था के लिए पंजीकृत एक महिला को एकमुश्त 613 रूबल मिलते हैं। 14 के।, और 16 रूबल। वह बच्चे के जन्म पर एक बार प्राप्त करती है।
कई बच्चों वाली महिला को निम्न आय वाले परिवार का दर्जा मिल सकता है। यह आपको अतिरिक्त विशेषाधिकार देगा।
2018 में एक से अधिक बच्चों वाली माँ के लिए लाभ
एक महिला अपने क्षेत्र के सामाजिक सुरक्षा अधिकारियों से संपर्क करके बच्चों के लिए कपड़े या भोजन किट प्राप्त कर सकती है। अन्य विशेषाधिकार भी हैं:
- 1 और 2 बच्चों के लिए कर कटौती - 3200 रूबल, 3 और 4 के लिए - 7200 रूबल;
- अस्पताल में मुफ्त बिस्तर लिनन और डायपर;
- रियायती राशि से आगे जाने पर आंशिक भुगतान के साथ वसूली के लिए वार्षिक अवकाश वाउचर;
- बच्चे के 3 साल के होने तक डेयरी उत्पाद;
- स्कूल और बालवाड़ी में तरजीही भोजन;
- कुछ क्षेत्रों में स्कूल स्टेशनरी;
- मंडलियों और वर्गों पर ३०% छूट, और ७०% - पूर्वस्कूली संस्थानों पर;
- आवास और सांप्रदायिक सेवाओं के लिए सब्सिडी;
- आवास में सुधार का अधिकार।
नियोक्ता को माँ को नौकरी से निकालने का कोई अधिकार नहीं है, उसे ओवरटाइम काम नहीं करना चाहिए। अन्य विशेषाधिकार भी हैं।
बच्चों के साथ एक अकेली मां के कई फायदे हैं। आवश्यक दस्तावेज एकत्र करना और यह स्थिति प्राप्त करना महत्वपूर्ण है।